När färjan från Kiel anländer till Göteborg varje morgon finns både personal från Migrationsverket och Röda Korset på plats för att ta emot de som vill söka asyl i Sverige.

– Vi har runt tre personer där, det är i alla fall så många så att vi ska hinna prata med dem som kommer. Dessutom får vi hjälp från färjepersonalen, de ropar ut på båten på arabiska att Migrationsverket finns där, säger Louise Utter som är regionkommunikatör vid Migrationsverket.

Personal har också åkt med på färjan, för att kunna prata med de som vill i lugn och ro redan innan ankomsten till Sverige.

Också vid Centralen finns minst två personer från Migrationsverket varje dag. Men även om 1 036 personer sökte asyl på ansökningsenheten i Göteborg förra veckan, är det långt fler än så som passerar staden.

– Ungefär en tredjedel av de som kommer har sökt asyl på ansökningsenheten i Göteborg. Det behöver inte betyda att man lämnar Sverige, man kan ha vänner och släkt som man vill träffa först och sedan kommer man tillbaka och söker asyl senare, eller så vill man ta sig vidare till någon annan stad, säger Louise Utter.

Enligt henne ligger den stora utmaningen i att hitta boendeplatser till alla.

– Det är ju trångt, men än så länge löser vi det. Däremot blir inte folk kvar särskilt länge i Göteborg. Vi har ett antal ankomstboenden, och sedan letar vi platser över hela Sverige dit människor förs vidare med bussar.

På plats vid Centralen finns också organisationerna Röda Korset och Islamic relief, samt Refugees welcome – det stora nätverk av privatpersoner som snabbt bildades för att hjälpa de som flytt. De finns fortfarande på plats, och delar ut mackor, frukt, dricka och kläder till de som behöver.

Daniel Heed är verksamhetsutvecklare på Röda Korset, och han upplever att det är många av de som kommer som vill vidare till antingen Norge eller Finland.

– Det går rykten om att det lättare att söka asyl i Finland och Norge, och att det är bättre att bo där.

Röda Korsets arbete på central och färjeterminal går ut på att guida och tolka, och informera om vad Röda Korset kan hjälpa till med om de vill stanna.

Att engagemanget har varit, och fortfarande är, stort har nog inte undgått någon. Men det gäller också att strukturera arbetet, att schemalägga folk och inte bara ta in spontanfrivilliga. Men att få frivilliga till verksamheten är verkligen inget problem, säger Daniel Heed.

– Vi har haft en stor rekryteringskampanj om att bli volontär, och jättemånga har kommit till vårt informationsmöte. Man vill göra något, man vill hjälpa till. Då vill vi passa på att mobilisera alla människorna.